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Benefícios

Na 3M terá a oportunidade de desenvolver a sua carreira profissional deixando a sua marca, recebendo um salário competitivo, vários benefícios e reconhecimento pelo trabalho realizado.

A Sua Remuneração

A remuneração na 3M reconhece a contribuição dos seus colaboradores para os resultados dos negócios. A sua remuneração pode incluír duas componentes: salário base e salário variável. O salario variável depende do tipo de função, como tal, nem todos os empregados o têm.

Plano de Incentivo Anual (AIP)
Nos empregados elegíveis para este plano, parte do seu salário fica vinculado a determinadas métricas da companhia. Em função dos resultados da empresa e das características do empregado, o pagamento é feito anualmente.

Plano de Incentivo a Longo Prazo
Dependendo do nível da posição que ocupa, o empregado poderá ser elegível para participar neste plano. Inclui "stock options", "stock appreaciation rights" e "restricted stock units".

Incentivos de Vendas
O salário dos técnicos de vendas inclui incentivos pagos trimestralmente em função dos resultados do negócio onde trabalha.

Os Seus Benefícios

A 3M oferece benefícios de mercado a nível das melhores companhias (seguro de vida, seguro de invalidez, plano de compra de acções). Dependendo do país onde trabalhe e da legislação local, estes planos podem variar. Para informação mais detalhada dirija-se à equipa de RRHH local do país ao qual se está a candidatar.

Programas Adicionais e Recursos

Para a sua vida pessoal e famliar:

  • O Clube 3M, é um lugar para partilhar hobbies e interesses, e ter alguns descontos.
  • Voluntariado
  • Alguma flexibilidadede de horário

Para o seu desenvolvimento:

  • Programas de desenvolvimento de liderança
  • Comunidades e fóruns de gestão do conhecimento
  • Educação formal baseada nas próprias funções e actividades de formação
  • Portal de formação online
  • Ferramentas corporativas de planificação de desenvolvimento
  • Ajudas para estudos
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